این همایش سالانه به منظور ترویج نگرش‌های صحیح در مدیریت و تقویت قابلیت‌های نیروی کار برگزار می‌شود. این دوره با عنوان “جهش تولید” در امور نام‌گذاری امسال برگزار شده و با مشارکت دانشکده مدیریت دانشگاه تهران، معاونت آموزش، پژوهش و فناوری وزارت صنعت، معدن و تجارت، و سایر دستگاه‌های حاکمیتی و اجرایی کشور با همکاری دانشگاه‌ها، سازمان‌ها، مراکز و موسسات علمی و تحقیقاتی برگزار گردید.
پنجمین دوره رویداد ملی “مدیر سال” به منظور اطلاع‌رسانی و دستیابی به آخرین دستاوردها و پیشرفت‌های علمی در حوزه مدیریت به عنوان بزرگ‌ترین رویداد مدیریتی کشور با حضور “علی‌اصغر مونسان” وزیر میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری، “عیسی کلانتری” معاون رییس‌جمهوری و رییس سازمان حفاظت از محیط زیست، “داوود دانش جعفری” عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام و رییس شورای سیاست‌گذاری همایش مدیر سال و سایر مسئولان بلندپایه کشوری برگزار گردید.
کارآفرین برتر سال
وزارت نفت، وزارت نیرو، وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات، شورای عالی مناطق آزاد تجاری، صنعتی و ویژه اقتصادی، مجلس شورای اسلامی، معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری، سازمان ملی استاندارد، سازمان حفاظت محیط زیست، مرکز پژوهش‌های مجلس و سایر حامیان و مشارکت‌کنندگان در این همایش ملی بودند.
مهندس مهدی ورقایی، رئیس هیئت مدیره “الست گروپ” در خصوص پنجمین همایش سراسری و ارزیابی عالی مدیر سال اظهار کرد: “زمانی که مدیران شرکت‌ها و کسب و کارهای کشور می‌بینند که کیفیت عملکرد آن‌ها و دستاوردهایشان در زمینه مدیریت از سوی نهادهای کشوری مورد نظارت و ارزیابی قرار می‌گیرد، این امر بدون شک تأثیر مثبتی در افزایش بازدهی و کارآیی آن‌ها خواهد داشت.”
رئیس هیئت مدیره شرکت افق بین‌المللی یاسمین (الست گروپ) با تأکید بر اهمیت دریافت این افتخار افزود: “نظارت بر فعالیت‌ها، کنترل عملکرد مدیران و تشویق مدیران موفق باعث می‌شود تا آن‌ها به مسائل برنامه‌ریزی برای آینده کسب و کار خود توجه بیشتری داشته باشند و این تأثیر مثبتی بر عملکرد کسب و کارهای مختلف کشور و در نهایت بر اقتصاد کلان خواهد داشت.”
لازم به ذکر است که این افتخار بر اساس ارزیابی سازمان‌ها و شرکت‌های حاضر در این همایش ملی، با توجه به بررسی نهایی و خلاصه اطلاعات به‌دست‌آمده است.
از نتایج و امتیازات کسب شده توسط کمیته‌های علمی، بر اساس رویه‌ها و سیاست‌های تحولی و مدیریتی اجرایی مانند نظام مدیریت استراتژیک، استانداردهای مختلف سیستم‌ها و نظام‌های مدیریت مشارکتی سازمان در شرایط مختلف به مدیران اهدا می‌شود که در زمینه پایداری کسب و کار، خلاقیت، نوآوری و اشتغال‌زایی، به ویژه در شرایط تحریم، موفق بوده‌اند.
